一、KTV招聘服务员是做什么的？
夜场服务员
男的叫 少爷 一般100到200小费 一个包房 ，负责传递果盘 菜品 烟酒 递送毛巾 等等 ，一般不进包房 ，当然 有时候客户大方 一下给500也有的
。
女的 叫 小妹，公主 一般 从300到1500 小费，具体 负责 点歌倒酒 结账买单，开机点歌等等
在包房里 全程 ，所以也叫 包房小妹 ，有的场所高端的， 服务员小费就是1200起，有的低端的 小费就是300 起，
网上 你们能找到的 招聘服务员信息，基本都是中介骗子 ，想应聘就直接去店里问吧，有问题私信就可以了。
二、ktv员工岗位职责？
KTV工作岗位职责之：迎宾员岗位职责
直属上级：领班
1．精神饱满站立于指定入口处，保持整洁的仪容仪表，热情规范的迎送每一位宾客。
2．客流量高峰期，合理有秩序安排客梯装载人数，提高运载效率。
3．时刻保持客梯的清洁、美观、爱护设备。
4．使用服务敬语，笑脸迎客，主动询问客人位数，客人离开时也应微笑道谢。
5．礼貌、热情接受客人对现场的有关服务项目的问讯。
6．熟知当日包厢预订情况，了解预订客人的姓名、人数、抵达时间及包厢安排，注意有无特殊情况。
7．做好与总台的衔接工作，掌握包厢的占用情况，迅速向客人提供可供选择的包厢信息，
8．熟悉包厢的具体方位，了解各种包厢的风格和特色，有针对性地向客人介绍和推销包厢。并向各岗传递入场客人相关信息。
9．客满时，负责安抚好客人，做好候位工作，递上候位茶，并提供相关娱乐项目，减少候位客人的流失率。
10．遵守公司各项规章制度，及时完成领导分配的各项任务，服从上级的工作指示及其它安排。
KTV工作岗位职责之：总台收银员岗位职责
直属上级：收银领班
1．负责包间费的结算、物品寄存、发票开具等工作。
2．熟悉财务制度和财经纪律，严格遵守公司的保密制度。
3．上下班时认真交接客情及各类财物。
4．准备充足的备用金及零钱。
5．严格按规范操作，热情、耐心地接待每一位顾客。
6．熟悉当班包厢使用情况，快速、准确地做好预定、排房或候位工作。
7．熟悉现场包厢情况和各种活动，流利地为客人介绍包厢及活动情况，认真回答客人的问询。
8．正确操作收银系统，熟悉公司的优惠和折扣政策，避免操作失误，提高业务能力。
9．正确使用公司的会员卡和优惠券，及时做好单据、券和报表等的签审工作。
10.认真保管各种单据，按公司规定填写和管理发票。
11.熟悉常客和会员资料。
12.处理好客人投诉，详细记录客人的投诉原因，及时反馈给上级领导。
13.与现场各岗保持良好的协作关系。
14.保管好现金，及时上缴营业款。
15.对营业点的经营进行监督，制止并向上级举报营业过程中的违规行为。
16.填制日报表及结帐，核对帐款，帐表。
17.保持区域卫生，正确使用及维护各类设备。
三、ktv招聘服务员怎么找得快？
可以适当的提高一下工资待遇。
作为KTV来说，招聘服务员往往所给的待遇是比较低的，如果你想快速的招到大量的人，可以考虑适当的提高一下工资待遇以及提高一下休息的时间，所以以及提供食宿提高一下相应的一些公司的环境和相应的安排。
四、KTV服务员招聘流程？
一、接管岗位前：
1、检查仪容仪表：确保头发干净整齐，制服清洁平整，工牌佩带在右胸位置。
2、检查工作用具：打火机、开瓶器、笔、托盘、干净的抹布。
3、检查六合一摆放：两张店卡、三张客户意见卡、两包纸巾，一次性话筒套。摇铃，酒水杯，骰盅，话筒线，烟缸，垃圾桶的摆设。
4、微笑：是否有由衷的笑，露8颗牙。
二、工作中：
作好迎客准备：
按通知房间待客，将房间效果灯打开，并开启包房内的投影，电脑，检查麦克风及包房内各种物品是否齐全迎接客人到来。
（一）、首次进房：
1、迎客：
主动礼貌问候客人：欢迎光临。
2、介绍音响点歌使用方法：
待客人进房后，反身关闭房门后：
1）介绍音响系统：请问点歌方法您熟悉吗？
2）如客人不清楚（使用半蹲式服务姿态）指示显示器介绍，本公司为雷石触摸点歌系统，按屏幕上方相应的提示键，选择您喜欢的点歌方式就可以了，请问您清楚了吗？如果客人仍不清楚应进一步解释。如客人清楚，省略介绍音响及电脑点歌系统使用方法。
3、为客人拿麦克风：
将房间内的麦克风套上一次性麦克风套后，将麦克风拿给客人。
4、介绍超市：
语言标准：欢迎您到超市选购酒水和食品。
5、询问客人是否是会员：
请问您是否是会员？若客人不是会员，鼓励客人办理会员卡．享受消费优惠．
6、介绍服务铃：
面向客人倒退至服务铃一侧，指示介绍服务铃位置。有事请您按服务铃，我将随时为您服务。
7、通知客人开始为其计时：
现在开始为您记时，您好现在可以点歌了，祝您消费愉快（倒身退出房间，切记不可背向客人）
8、通知总台开始计时：
第一时间通知总台该包房计时（总台，××房计时）。
五、ktv招聘员工要求？
首先外表和五官都要端正，长得越漂亮，长得越帅气，是具有一定的优势，语言表达能力、沟通能力、察言观色的能力要好，具有活力，因为大家去KTV就是为了寻求刺激和减压，享受的。
如果所有的工作人员颜值都很高，又很有活力的氛围，服务态度又好，当然就会让整个KTV的经营更好！
