一、南京史密斯招聘条件？
南京史密斯招聘不好进，面试就有5轮。
Ao史密斯需要基本的英语四级证书，待遇还不错，就是工资一般，主要还是压力大吧。
Ao史密斯公司的人性化程度，办事效率，包括面试的专业程度都给我留下了很深刻的印象。
面试流程如下：
1、电话面试
2、一分钟面试
3、第二次面试
4、第三次面试（随机性）
5、第四次面试
6、最终面试（结果）
二、南京荣耀公司招聘条件？
要求： 1， 精通java语言 2， 具备4年以上的软件开发经验； 3， 熟悉spring、ibatis等开源框架 4， 熟悉eclipse开发工具使用，能熟练的对代码进行分析和调试。 5， 了解mysql、oracle一种，熟悉sql一般语法操作
三、南京4s店招聘？
岗位职责：
1、做好客户的跟踪和拜访，挖掘潜在的客户，建立和扩充客户数据库；
2、接待展厅内客户、并进行车辆介绍；邀请潜在客户参与试乘试驾活动；
3、与客户洽谈签订购车合同，并协助客户办理相关手续，按照流程与实施规范做好新车递交及售后跟踪回访，作好相关记录；
4、服从公司管理制度并及时完成上级领导安排的工作。任职要求：1. 大专及以上学历，热爱销售工作；2. 具有1年以上汽车行业4s店销售工作经验、有驾照者优先；3. 良好的服务意识和团队合作精神，有较强的沟通协调能力，抗压能力好；4、热情礼貌，工作认真，身体健康，吃苦耐劳，责任感强工作态度积极有责任心，主动性强，形象端庄；
四、南京本地哪个招聘网站最好？
在南京本地，还是南京人事人才网，南京人才网，南京搜才网，南京招聘网比较好，专注本地的招聘。那些智联，51都是全国性的，没有本地的人才网好。你也可以去招聘会去看看，那边有的工作还是不错的。
