一、专职消防员心理测试考什么？
作为专职消防员，需要具备强大的身体素质和心理承受能力
因此，在心理测试中，通常会考察以下方面：
1. 压力管理能力：消防员工作环境复杂多变，需要在高压力下迅速做出决策并采取行动。心理测试可能会通过模拟紧急情况来考察应试者的应对能力。
2. 战斗意志和勇气：消防员需要具备高度勇气和决心，以便在极端条件下保护自己和他人的生命安全。心理测试可能会通过个人历史、性格特点和行为态度等方面来评估应试者的战斗意志和勇气。
3. 团队合作能力：消防员工作需要团队协作，需要具备良好的沟通技巧和合作精神。心理测试可能会通过角色扮演和团队项目来考察应试者的团队合作能力。
4. 心理健康：消防员工作环境高度危险，需要具备稳定的心理状态。心理测试可能会通过问卷和面谈等方式来了解应试者的心理健康状况。
5. 适应能力：消防员需要适应各种环境和情况，因此心理测试可能会通过模拟不同场景来测试应试者的适应能力。
总之，专职消防员心理测试考察的是应试者在极端条件下的行为表现和心理素质，以便确定其是否适合从事这一职业。
二、心理量表测试题靠谱吗？
答案是靠谱的，心理量表测试题有用，而且还是必须的。这里所说的心理测验不是随便乱写出来的，也不是根据经验得出来的，而是根据反复的大量数据得出的，对一些特定的群体拥有一定的信度和效度。不然就是一个无用的心理测验。
三、请问一下公务员考试里的公安干警考试的心理测试考的是什么？
公务员考试中对公安干警考试心理测试试题一般是选择题。
如：2013年四川公务员考试中警察职位心理素质测试题答题要求：本测评共有200道题，都是有关个人的兴趣和态度等问题，每题只选择一个答案，每个人对这些问题是会有不同看法的，回答也是不同的，因而对问题如何回答，并没有“对”与“不对”之分，只是表明你对这些问题的态度，请你要尽量表达个人的意见，不要有顾虑，有些题目你可能从未思考过，或者管道不太容易回答。对于这样的题目，同样要求你做出一种倾向性的选择。
rt:
1、在旅游之前，我会事先小心地计划。
A. 是的 B. 不一定 C. 不是的
2、我心情紧张时胃就不舒服。
A. 是的 B. 不一定 C. 不是的
3、在有些场合，我会担心别人看不起我。
A. 是的 B. 不一定 C. 不会的
4、在公共场合吃东西会让我感到不自在。
A. 是的 B. 不一定 C. 不是的
5、知道别人在看我和议论我时，我会感觉不自在。
A. 经常如此 B. 偶尔如此 C. 从未如此
